Burn-out voorkomen: de rol van de werkomgeving wordt onderschat Bij burn-out wordt vaak gekeken naar de medewerker. Kan iemand beter grenzen stellen? Moet de veerkracht omhoog? Hoewel dit een rol speelt, is [...]
Hou medewerkers in balans. Voorkom uitval door te versterken wat goed gaat.
Overspannen medewerker: signalen, verschil met burn-out en wat je kunt doen. In deze blog lees je wat overspannenheid is, wat het verschil is met een burn-out en hoe je als werkgever effectief [...]
HSK, (voorheen Vitalmindz) specialist in preventieve mentale gezondheidszorg, bundelde in dit rapport inzichten, trends en praktijkervaring uit de B2B-markt. Je leest hoe organisaties mentale weerbaarheid gericht kunnen versterken, met meer werkplezier, minder [...]
Als je vader sterft na een periode van intensieve mantelzorg, kan dat veel met je doen. In het geval van Mirjam* (46) leidde het tot PTSS (posttraumatische stressstoornis) en slapeloosheid, met een [...]
Medewerkers met een angststoornis denken snel: ik zal wel raar zijn. Ze schamen zich of zijn geneigd zich terug te trekken. Daarom is het zo belangrijk dat hun werkomgeving alert is, benadrukt [...]
Iedere organisatie krijgt er vroeg of laat mee te maken: ziekteverzuim. In maar liefst 26% van de gevallen in Nederland gaat het om psychisch verzuim, een flink percentage dus. Maar wat kun [...]
Medewerkers die uitvallen vanwege een depressie voelen zich vaak lusteloos en waardeloos of maken zichzelf verwijten. De kans dat zij zelf initiatief nemen om hun werk te hervatten is dan ook klein. [...]
Een depressie, trauma of slaapproblemen: allemaal mogelijke oorzaken van uitval op de werkvloer. Maar ligt de oorzaak van psychisch verzuim altijd bij de medewerker? Absoluut niet. Heb je er weleens bij stilgestaan [...]
Een medewerker goed laten re-integreren is een stuk moeilijker dan het klinkt. Er worden dan ook geregeld grote blunders gemaakt op dit vlak. De behandeling van een medewerker bij een psycholoog kun [...]
Weet jij hoeveel impact slaapproblemen hebben op het ziekteverzuim van jouw organisatie? Veel werkgevers zien slaapproblemen als een persoonlijk probleem van hun medewerkers. Daarbij wordt de invloed van werk op slaapproblemen vaak [...]
Maar liefst 1 op de 4 mensen zal ervaren hoe het is om depressief te zijn. De kans is dus groot dat je als werkgever te maken zal krijgen met een depressieve [...]
Vakantie zorgt voor rust, nieuwe ervaringen en omgevingen. Even uit de dagelijkse routine, waardoor je energie gereset wordt en je hersenen nieuwe verbindingen aanmaken. En dat is gezond, want daarmee wordt je [...]
Informatiebeveiliging is een veelbesproken onderwerp — al heet het in de volksmond vaker ‘privacy’. We willen niet dat onze gegevens op straat komen te liggen, want dat kan verstrekkende gevolgen hebben. Vooral gevoelige [...]
De donkere dagen breken aan: het is uitdagender om actief, vrolijk en vol zin door het leven te gaan. Veel mensen belanden dan ook in een winterdip. Gelukkig is dat goed te [...]
Hoe blijf je mentaal fris als je dagelijks meedraait in de hoge druk van de hightechwereld? ASML Nederland doet dat onder meer door zijn 12.000 medewerkers ‘coaching aan huis’ te bieden van [...]
