Overbrugging

Stabiliseren en voorbereiden op de volgende stap, voorkom stilstand tussen trajecten

Het overbruggingstraject zorgt voor continuïteit in de periode vóór de start van een vervolginterventie. We houden contact met de medewerker, monitoren de situatie en ondersteunen waar nodig, zodat klachten niet verergeren.

Hoe werkt het?

Start en afstemming

Vooraf is vastgesteld welke vervolginterventie nodig is. Het overbruggingstraject sluit hier direct op aan.

Begeleiding – maximaal 5 gesprekken, de medewerker heeft vijf gesprekken van één uur met een psycholoog.

Tijdens deze gesprekken:

houden we zicht op de mentale belastbaarheid
ondersteunen we bij het omgaan met klachten
werken we gericht toe naar de start van het vervolgtraject

De arbodienst ontvangt een medische terugkoppeling.

Monitoring en rapportage

We meten de voortgang met een begin- en eindmeting. Na afronding volgt een eindrapportage.

Wat levert het op?

klachten blijven stabiel en verergeren niet
de medewerker behoudt of vergroot zijn belastbaarheid
een goede voorbereiding op de start van behandeling
minder risico op terugval of uitval in de tussentijd

Het traject is erop gericht om de medewerker in de juiste conditie te houden totdat de behandeling start.

Praktische informatie

Aantal gesprekken: 5
Duur: gemiddeld 10–12 weken
Gericht op overbrugging tot start vervolgtraject